9月26日公司在第一會議室召開廉政教育專題工作會議，通報《在當戶檔案資料自查問題報告》，學習《廉潔從業管理制度》及青年干部違紀違法案例警示教育，謀劃部署相關廉政工作思路及要求，堅定不移把全面從嚴治黨、全面廉潔從業引向深入。公司董事長崔立紅、總經理樊永義及公司全員參加本次會議。

會上，相關職能部門首先向大會通報了《在當戶檔案資料自查問題報告》，抓問題、找舉措、促改革，全面整頓公司在業務開展過程中的不足之處。隨后，公司全體干部職工集中學習了《廉潔從業管理制度》及青年干部違紀違法案例警示教育，從制度中找準廉潔方向、從案例中樹立底線思維，充分凝聚反腐決心、徹底推進作風整頓，切實將公司防腐拒變工作推向行穩致遠。

會議強調，全體干部職工要提高政治站位，堅決把持續增強“四個意識”、切實堅定“四個自信”、忠誠踐行“兩個維護”、衷心擁護“兩個確立”體現到具體行動上。要堅決貫徹落實中央八項規定及其實施細則精神，全面貫徹落實市國資委關于加強作風建設工作要求，公司職工要恪守六大廉政紀律，把控六大道德防線，爭當廉潔自律、愛護自身的六種人，在思想上固本培元，在行動上防微杜漸，努力開創公司清正廉潔、高效合規的高質量發展新局面。

會議要求，要堅決強化廉政制度建設及監督，強化干部業務能力及綜合素養，充分細化工作流程，嚴密制度考核，將提高政治思想覺悟和加深廉政教育學習推向常態化。要深入開展“自查、自糾、自省”專項工作，進一步細化明確權責分工，嚴格規范客戶服務流程及水準，掌握扎實做事、嚴守本分的理念，做到互相監督、互相幫助、共同進步。要積極維護公司聲譽，提升企業形象，堅持把紀律挺在前面，筑牢“不敢腐”的防線、“不能腐”的堤壩、“不想腐”的根基，切實做到知敬畏、守底線！

會議最后，全體干部職工進行廉政自律表態發言，以拼搏奮斗的精神和守正創新的精神推動公司達成全年業務攻堅目標！